2月23日晚間，安恒信息發(fā)布2022年限制性股票激勵計劃，公司擬向313名激勵對象授予306.15萬股限制性股票，授予價格為178元/股。本次股權(quán)激勵計劃設(shè)置的考核指標(biāo)較前一次激勵更為嚴(yán)格，體現(xiàn)出公司未來發(fā)展的信心。

公告顯示，本激勵計劃采取的激勵工具為限制性股票(第二類限制性股票)，股票來源為安恒信息向激勵對象定向發(fā)行公司A股普通股。首次授予的激勵對象總?cè)藬?shù)共計313人，主要為在公司任職的核心骨干人員。本次擬向激勵對象授予權(quán)益總計不超過306.15股，約占本公司股本總額的3.9%。其中，首次授予限制性股票260.34萬股，占擬授予限制性股票總數(shù)的85.04%，另預(yù)留45.81萬股。

據(jù)了解，安恒信息此次限制性股票激勵計劃考核指標(biāo)分為公司和個人兩個層面，考核指標(biāo)比以往更為嚴(yán)格。根據(jù)公司層面考核要求，以2021年營業(yè)收入為基數(shù)，首次授予的股票第一個歸屬期要求2022年公司營業(yè)收入增長率不低于30%，第二個歸屬期要求2023年公司營業(yè)收入增長率不低于60%，第三個歸屬期要求2024年公司營業(yè)收入增長率不低于90%，第四個歸屬期要求2025年公司營業(yè)收入增長率不低于120%。這意味著，公司未來四年營業(yè)收入的復(fù)合增速將不低于21.8%。

在公司2021年推出的限制性股票激勵計劃中，安恒信息對2021、2022、2023、2024年營業(yè)收入提出25%、50%、75%、100%的增長目標(biāo)，對比可知，本次激勵計劃的考核標(biāo)準(zhǔn)將增速目標(biāo)進(jìn)一步調(diào)升。公司表示，本計劃設(shè)定的考核指標(biāo)比以往更為嚴(yán)格，有助于提升公司競爭能力以及調(diào)動員工的積極性，確保公司未來發(fā)展戰(zhàn)略和經(jīng)營目標(biāo)的實現(xiàn)，為股東帶來更高效、更持久的回報。

另外，本次激勵計劃將采用自主定價的方式確定授予價格，首次限制性股票的授予價格確定為每股178.00元，2022年2月23日公司收盤價格為185.27元/股，授予價格與當(dāng)前股價接近，避免了損害上市公司及全體股東利益的情形，也體現(xiàn)了公司對未來發(fā)展的信心。

業(yè)內(nèi)人士表示，在網(wǎng)絡(luò)安全行業(yè)高速發(fā)展的當(dāng)前，本次激勵計劃的實施有望使安恒信息進(jìn)一步綁定核心人才、凝聚發(fā)展動能，有助于公司未來持續(xù)經(jīng)營發(fā)展、深化技術(shù)創(chuàng)新，從而提升公司的價值。（華一）