“貴州茅臺(tái)”微信號(hào)12月5日凌晨信息顯示，茅臺(tái)集團(tuán)近日發(fā)布首份雙語(yǔ)版社會(huì)責(zé)任報(bào)告。

12月3日，由中國(guó)社會(huì)責(zé)任百人論壇、責(zé)任云研究院主辦的第十三屆《企業(yè)社會(huì)責(zé)任藍(lán)皮書(shū)》發(fā)布會(huì)暨ESG中國(guó)論壇2021冬季峰會(huì)在北京舉行。茅臺(tái)集團(tuán)總會(huì)計(jì)師劉剛代表茅臺(tái)集團(tuán)在會(huì)上發(fā)布《茅臺(tái)集團(tuán)2020社會(huì)責(zé)任報(bào)告》，并作分享發(fā)言。

自2009年發(fā)布第一份社會(huì)責(zé)任報(bào)告以來(lái)，茅臺(tái)集團(tuán)已連續(xù)13年發(fā)布社會(huì)責(zé)任報(bào)告。茅臺(tái)集團(tuán)發(fā)布的首份雙語(yǔ)版社會(huì)責(zé)任報(bào)告，封面采用手繪插畫(huà)風(fēng)格，多處嵌入二維碼影像視頻，延伸報(bào)告內(nèi)容，從經(jīng)濟(jì)責(zé)任、社會(huì)責(zé)任、環(huán)境責(zé)任等方面，系統(tǒng)介紹了茅臺(tái)集團(tuán)2020年的社會(huì)責(zé)任年度進(jìn)展，被中國(guó)企業(yè)社會(huì)責(zé)任報(bào)告評(píng)級(jí)專家委員會(huì)評(píng)為五星級(jí)。

12月4日，“貴州茅臺(tái)”官方微信公眾號(hào)發(fā)布茅臺(tái)集團(tuán)2020社會(huì)責(zé)任報(bào)告的長(zhǎng)圖解讀。

根據(jù)茅臺(tái)2020社會(huì)責(zé)任報(bào)告，貴州茅臺(tái)集團(tuán)2020年從業(yè)人數(shù)42281人，比2019年增加1030人，員工人均工資較上年增長(zhǎng)約12.12%。茅臺(tái)集團(tuán)并未在這一消息中透露其員工人均工資水平。

據(jù)紅星新聞，通過(guò)choice數(shù)據(jù)梳理發(fā)現(xiàn)，2020年茅臺(tái)集團(tuán)控股的貴州茅臺(tái)員工人均薪酬為31萬(wàn)元，在19家白酒上市公司中最高。瀘州老窖、水井坊、古井貢酒緊隨其后，去年人均薪酬分別為29萬(wàn)元、26萬(wàn)元、25萬(wàn)元。

貴州茅臺(tái)集團(tuán)的高級(jí)管理人員實(shí)行年薪制，按貴州省國(guó)資委和公司有關(guān)規(guī)定執(zhí)行；中級(jí)管理人員實(shí)行準(zhǔn)年薪制，根據(jù)不同系統(tǒng)的工作性質(zhì)、責(zé)任權(quán)益、風(fēng)險(xiǎn)等因素綜合確定相應(yīng)的薪酬比例系數(shù)；普通員工主要實(shí)行崗位績(jī)效工資制和承包工資制，參考勞動(dòng)力市場(chǎng)薪酬水平，根據(jù)不同系列和崗位的技術(shù)含量、知識(shí)含量、勞動(dòng)強(qiáng)度等要素確定其工資水平。

圖片來(lái)源：“貴州茅臺(tái)”微信號(hào)

此外，在報(bào)告中，茅臺(tái)集團(tuán)提到公司形成了“工匠八步”的培訓(xùn)機(jī)制，包括入爐（入職培訓(xùn)）、熔煉（崗位練兵）、冶煉（技能鑒定）、錘煉（師帶徒）、精煉（骨干培養(yǎng)）、淬煉（金牌班長(zhǎng)）、升華（茅臺(tái)工匠）、百煉成鋼（技術(shù)職業(yè)）八步。

來(lái)源：每日經(jīng)濟(jì)新聞綜合“貴州茅臺(tái)”微信號(hào)、紅星新聞