2023-06-25 16:03:55 來源 : 社保網(wǎng)
【資料圖】
6月已經(jīng)是徹底入夏，溫度越來越高已經(jīng)成為一個(gè)不可忽視的問題。2022年各省市的高溫補(bǔ)貼也陸續(xù)發(fā)放，根據(jù)有關(guān)法規(guī)，勞動(dòng)者從事高溫作業(yè)的，依法享受崗位津貼。那么，陜西高溫補(bǔ)貼是哪幾個(gè)月?一個(gè)月能領(lǐng)多少錢?接下來跟社保網(wǎng)小編一起了解一下。
陜西高溫補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)
1、陜西高溫補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)：每天25元
(1)日最高氣溫達(dá)到40℃ 以上(因人身財(cái)產(chǎn)安全和公眾利益需要緊急處理的除外)，企業(yè)應(yīng)停止當(dāng)日室外露天作業(yè)。
(2)日最高氣溫達(dá)到37℃以上、40℃以下時(shí)，企業(yè)全天安排勞動(dòng)者室外露天作業(yè)時(shí)間累計(jì)不得超過6小時(shí)，連續(xù)作業(yè)時(shí)間不得超過法規(guī)，且在氣溫最高時(shí)段3小時(shí)內(nèi)不得安排室外露天作業(yè)。
(3)日最高氣溫達(dá)到35℃以上、37℃以下時(shí)，企業(yè)應(yīng)當(dāng)采取換班輪休等方式，縮短勞動(dòng)者連續(xù)作業(yè)時(shí)間，并且不得安排室外露天作業(yè)勞動(dòng)者加班。
(4加強(qiáng)女職工和未成年工保護(hù)。企業(yè)不得安排懷孕女職工和未成年工在35℃以上的高溫天氣期間從事室外露天作業(yè)及溫度在33℃以上的工作場(chǎng)所作業(yè)。
(5)企業(yè)簽訂集體合同或者高溫作業(yè)和高溫天氣勞動(dòng)保護(hù)專項(xiàng)集體合同時(shí)，應(yīng)當(dāng)確定高溫作業(yè)和高溫天氣勞動(dòng)保護(hù)相關(guān)內(nèi)容，切實(shí)把勞動(dòng)者身體健康和生命安全放在首位。
2、各類企業(yè)安排勞動(dòng)者在35℃以上高溫天氣從事室外露天作業(yè)以及不能采取有效方法將工作場(chǎng)所溫度降低到33℃以下的(不含33℃)，應(yīng)當(dāng)向勞動(dòng)者支付高溫津貼，標(biāo)準(zhǔn)為每人每天25元，發(fā)放時(shí)間為每年6月1日至9月30日。高溫津貼由勞動(dòng)者所在單位負(fù)擔(dān)，從成本費(fèi)用中列支，計(jì)入企業(yè)的工資總額，不包括在最低工資標(biāo)準(zhǔn)范圍內(nèi)。
