端午假期剛結(jié)束

(資料圖)

#調(diào)休#話題就在今日沖上熱搜第一

端午節(jié)后

需要連續(xù)上班6天

很多人大喊吃不消

而今年最后一個小長假

中秋國慶

節(jié)前不調(diào)休

連放8天假

但節(jié)后至少

要連上7天班

中秋節(jié)、國慶節(jié)

放假調(diào)休日期

具體安排如下

↓↓↓

今年中秋國慶假期“合體”

9月29日至10月6日

放假調(diào)休共8天

形成8天的超級黃金周

但節(jié)后

10月7日、10月8日上班

需要連上7天班

對此

網(wǎng)友們紛紛表示有話要說

調(diào)休能創(chuàng)造多少價值？

專家算了一筆勞動經(jīng)濟賬

據(jù)潮新聞此前報道，每年調(diào)休時，網(wǎng)友們最感慨的就是“努力工作，攢錢給老板買寶馬。”誠然，如果按傳統(tǒng)經(jīng)濟學意義上的數(shù)據(jù)，勞動投入對于經(jīng)濟增長的貢獻是40%，每周多休一天，帶來的是%左右的經(jīng)濟損失。

然而，浙江大學勞動經(jīng)濟研究所副所長、博士生導師張川川強調(diào)，這筆經(jīng)濟賬不能這樣簡單計算。因為，連機器都需要休息和調(diào)試，人更是如此，并不是多上一天班就能提升效率。

資料圖，圖片來源：每經(jīng)記者張建攝

調(diào)休的安排，不僅對普通人來說需要調(diào)整生物鐘重新適應(yīng)、降低生產(chǎn)效率，對企業(yè)來說，生產(chǎn)節(jié)奏同樣需要因為調(diào)休而進行調(diào)整，尤其是工廠類型的企業(yè)，更是不勝其擾。

可以說，企業(yè)和職工都苦調(diào)休久矣。然而，其實調(diào)休不是原罪?！拔覀儸F(xiàn)在的矛盾是，老百姓想休假，但總是有人覺得，我們的經(jīng)濟還沒發(fā)展到大家可以奢侈地擁有這么多假期?！睆埓ùń榻B，實際上，我國的休假量不僅不如發(fā)達國家，甚至低于巴西、俄羅斯等發(fā)展中國家，在“金磚四國”中，僅多于印度。

其實，人們現(xiàn)在對于調(diào)休的怨言，很大程度是針對“放假了工作卻要繼續(xù)做，不能休息”的現(xiàn)狀和“不敢跟公司提休年假，身邊的人都不太敢休”的顧慮。

如果能更好地休假制度，人們對于靠調(diào)休湊出來的假期出行的需求自然會減弱。消費總量不變，但是均勻分散到全年，對經(jīng)濟發(fā)展和人們的假期幸福感都會有莫大幫助。

此外，或許我們需要調(diào)整心態(tài)，不要總是關(guān)注gdp、生產(chǎn)效率等數(shù)據(jù)。要知道，當社會發(fā)展到一個階段，必須要重視居民對精神文化生活、對旅游消費的剛需?！暗浆F(xiàn)在這個階段，我們要把休假和旅行作為一種必要的消費，它恰恰是能證明我們真的富起來了，也是經(jīng)濟發(fā)展的側(cè)面印證?！睆埓ùㄕf。

（文章來源：每日經(jīng)濟新聞）